12月3日至4日，校团委联合学生科在学校“一站式”学生社区举办大理护理职业学院“菁英引航”学生骨干素质能力提升培训（第二期）。培训围绕学生骨干在求职面试与团队协作中面临的现实挑战，设计了结构化面试、无领导小组讨论与团队训练三大模块。由王嵘、沈雅琪两位教师担任主讲导师，跟班教师进组参与讨论，围绕“表达力、执行力、领导力”三大核心素养展开深度指导。
王嵘老师结合真实案例，引导学生掌握面试关键技巧，从面试礼仪到高频问题的逻辑应答，逐一拆解评分要点。
沈雅琪老师通过“破冰游戏—协作任务—复盘总结”的递进式教学，引导学员在真实情境中体验沟通、决策与冲突管理的全过程，并将其运用于无领导小组讨论模拟中。提升了学生的逻辑思辨、有效表达与团队协同能力。
本次培训是在学校深入推进“大思政”育人格局、构建“人文+思政”特色育人体系的背景下开展的重要实践探索。培训所激发的潜能与凝聚的智慧，将持续转化为青年学子奋进的力量，在服务社会、奉献人民的实践中书写青春华章。
